Feriepenger-kalkulator
Feriepengene beregnes av det du tjente i fjor. Skriv inn fjorårets lønn og velg satsen som gjelder deg, så ser du hva du har krav på.
Lovpålagt minimum – 4 uker + 1 dag ferie.
Hvilken sats gjelder deg?
- 10,2 % – lovpålagt minimum, tilsvarer 4 uker + 1 dag ferie.
- 12 % – for deg med 5 ukers ferie (vanligst, ofte avtalt i tariff).
- 12,5 % – for deg over 60 år med lovpålagt ferie.
- 14,3 % – for deg over 60 år med 5 ukers ferie.
Viktig for deg over 60: den forhøyede satsen (tillegget på 2,3 prosentpoeng) gjelder bare for den delen av feriepengegrunnlaget som er inntil 6G. Tjener du mer enn det, får du vanlig sats på beløpet over 6G. Kalkulatoren regner med én sats på hele grunnlaget, så har du høy inntekt og er over 60, blir tallet her noe for høyt.
Blir feriepengene skattlagt?
Feriepengene er i praksis «skattefrie» den måneden de utbetales – du får dem uten skattetrekk. Men de er ikke egentlig skattefrie: skatten er allerede fordelt utover de andre månedene i året, slik at årets samlede skatt blir riktig. Får du derimot utbetalt feriepenger som er opptjent samme år (for eksempel ved jobbslutt), trekkes det skatt som på vanlig lønn.
Vil du planlegge hva pengene skal gå til, se lønnskalkulatoren for netto månedslønn, eller hvordan du får oversikt over økonomien.
Veiledende beregning. Faktisk utbetaling avhenger av arbeidsgiver og hva som inngår i feriepengegrunnlaget. Sist gjennomgått 26. juli 2026.
Ofte stilte spørsmål
Hva regnes med i feriepengegrunnlaget?
Grunnlaget er alt arbeidsvederlag du fikk utbetalt året før: fastlønn, overtid, bonus og provisjon. Utgiftsgodtgjørelser som kjøregodtgjørelse og diett regnes ikke med, og heller ikke feriepengene du fikk utbetalt det året.
Når får jeg feriepengene utbetalt?
De fleste arbeidsgivere utbetaler feriepengene i juni, uavhengig av når du faktisk tar ferie. Enkelte betaler dem ut i forbindelse med at ferien avvikles. Slutter du i jobben, skal feriepengene utbetales ved sluttoppgjøret.
Hvilken sats har jeg krav på?
Ferieloven gir minimum 10,2 prosent, som tilsvarer fire uker og én dag ferie. Har du fem ukers ferie – vanlig gjennom tariffavtale – er satsen 12 prosent. Er du over 60 år, får du et tillegg på 2,3 prosentpoeng for grunnlaget opp til 6G.
Får jeg feriepenger når jeg er sykmeldt eller i permisjon?
Du opptjener feriepenger av sykepenger fra arbeidsgiver i arbeidsgiverperioden, og NAV betaler feriepenger av sykepenger for et begrenset antall uker. Ved foreldrepermisjon betaler NAV feriepenger for et bestemt antall uker av stønadsperioden. Sjekk med arbeidsgiver og NAV for din situasjon.